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(Mainland China)
Sit.D sports ( Anji ) Furniture Co.Ltd.
Sit.D sports ( Anji ) Furniture Co.Ltd.
Classificação:
Avaliação do fornecedor:
País / Região:
China
Tempo de resposta:
24–48 h
Taxa de resposta:
High
Tipo de atividade:
Exportador, Fabricante
Tipo de fornecedor:
Anos com Global Sources:
5 anos
Mercados de exportação:
Ásia, Australásia, América Central/Sul, Europa Oriental, América do Norte, Europa Ocidental
5yrs
Perfil da empresa
Descrição geral da empresa
Focando no desenvolvimento de cadeiras de jogos por 7 anos
Fábrica de 15.000 m² | 15 designers | 100 trabalhadores qualificados
Fabricação Vários Tipos de Móveis
Saidong (Anji) Furniture Co. Ltd está localizado na bela cidade de bambu da China-Anji, integrando pesquisa e desenvolvimento de móveis, produção, marketing e serviços. Nossa empresa está envolvida principalmente em cadeiras de jogos, cadeiras de escritório, cadeiras infantis e outros produtos. Estamos comprometidos com a convergência da cultura, habilidades e inovação do mobiliário nacional e estrangeiro.
Gama do produto
Os principais produtos da empresa incluem cadeiras para jogos, sofás para jogos, cadeiras para jogos, cadeiras para jogos e mesas para jogos.
Apoiado por pessoal bem treinado e hábil
Nós somos fortes no projeto e na pesquisa de cadeiras do jogo, porque nós temos um projeto superior e uma equipe do R & D de mais de 10 pessoal com 15 anos de experiência da pesquisa da cadeira. Normalmente, nós lançamos aproximadamente 5 cadeiras novas do jogo cada mês, e nós aceitamos ordens do ODM e do OEM. Enquanto isso, temos uma equipe de produção profissional, com trabalhadores qualificados e equipamentos completos. A competitividade de nossos produtos igualmente encontra-se em nosso controle restrito da qualidade.
Beneficie de Nós
Todas as cadeiras atendem aos padrões de teste, como REACH, BIFMA, GS e EN 1335, para atender aos requisitos dos clientes. Além disso, temos um certificado BSCI. Além disso, nós temos bastante experiência do comércio externo. Nós participamos na Feira de Móveis de Xangai, Guangzhou Furniture Fair e Hong Kong Electronics Fair muitas vezes. Desde 2011, nossos produtos foram exportados para mais de 60 países. Alguns de nossos clientes são os seguintes: Dx-Racer, Autofill, Homail, Gtracing, Muzzi, Pro-Racing, Starmax, Hbaid, Prixton, Kogan Austrália. Em uma palavra, Saidong Móveis sempre se concentra em P & D e acredita firmemente que a qualidade ganha confiança. Fornecemos produtos e serviços de alta qualidade e alto nível, com um sistema de serviço completo de pré-vendas, vendas e pós-venda.
Obtenha uma resposta em 24 horas
Nós participamos em muitas exposições domésticas da mobília em Shanghai e na feira da mobília de Guangzhou desde o lançamento do mercado de exportação em 2015. Esperamos que possamos promover o desenvolvimento da indústria através de esforços incessantes. Ligue-nos hoje.
Informações básicas
Capitalização total
US $100.000 a 199.999
Ano de criação
2017
Total de funcionários
100 a 149
Certificado da empresa
NA
Certificado do produto
NA
Tipo de atividade
Capacidades comerciais
Total de vendas anuais
US $200.000 a 299.999
Percentagem de exportação
55 por cento a 59 por cento
Serviço OEM
Yes
Pequenas encomendas aceites
Yes
Nomes das marcas
SD
Condições de pagamento
T/T; L/C
Vantagens competitivas principais
Capacidade OEM, Confiabilidade, Departamento de P & D experiente, Especificações do comprador aceites
Outras vantagens competitivas
NA
Cliente principal
DX-RACER, AUTOFULL
Mercados de exportação
Detalhes do registo comercial
Empresa registada
赛动（安吉）家具股份有限公司
Número de registo
91330523MA29KD4N73
Morada de registo da empresa
浙江省湖州市安吉县灵峰街道霞泉绿色产业园区1号厂房6楼（自主申报）
* Na China, os nomes e as moradas das empresas são registados apenas em chinês.
Capacidade de produção
Informações da fábrica
Tamanho da fábrica
15000 Metro quadrado
N.º de linhas de produção
NA
Número de funcionários de produção
80 a 99
Número de funcionários de controlo de qualidade
5 a 9
Ano de criação
2010
Número de funcionários de I&D
10 a 19
Morada
FLOOR 1-2,BUILDING 1, SANGANG ROAD, DIPU SUBDISTRICT,ANJI COUNTY,HUZHOU, ZHEJIANG PROVINCE,CHINA, ANJI, Zhejiang, China
Outra capacidade de produção
Vantagens do site
PERTO DE SHANGHAI
Controlo da qualidade
Outro controlo da qualidade
Descrição do Departamento de Controlo de Qualidade/Suporte Técnico
Temos uma matéria-prima QC, departamento de costura QC, uma linha de montagem QC e um produto QC.
Procedimentos de controlo de qualidade
1. nós verificamos o material quando o material chega a nossa fábrica. 2. nós verificamos a metade dos produtos em todos os processos de produção. 3. nós verificamos e testamos os produtos após a embalagem.
Informações adicionais sobre o processo de controlo de qualidade
Todos os produtos atenderão aos padrões internacionais relevantes, como REACH, BIFMA, GS e EN1335. Todos dependem dos requisitos do cliente
I&D
Outras capacidades de I&D
Máquinas e equipamentos utilizados
Máquina de modelagem de computador, máquina de injeção de plástico.
Patentes e direitos de autor
Nossos produtos têm patentes.
Procedimentos e práticas
Nosso departamento técnico apresenta novos designs e estilos para cadeiras de jogos todos os meses. Combinado com um designer profissional, nosso departamento técnico projeta cadeiras mais ergonômicas, elegantes e adequadas para todos.
Perfil do registo comercial
by TÜV SÜD
As informações do fornecedor indicadas abaixo foram obtidas junto das agências governamentais competentes no país do fornecedor e estão sujeitas a alteração sem aviso prévio. Os procedimentos de verificação do Perfil de registo comercial foram realizados por TÜV SÜD, uma agência de crédito independente
Ler exclusão de responsabilidadeMorada registada
6F,No.1 Factory Building,Xia Quan Green Industrial Park,Ling Feng Street,An Ji County,Huzhou,Zhejiang(Self-declaration)
Data de incorporação
2017/07/25
Forma jurídica
Corporação limitada
Estado da empresa
Ao vivo
Agência de registo
Market Supervision Administration of Hu Zhou Municipality
N.º de registo
91330523MA29KD4N73
Capital autorizado
RMB3,000,000
Capital realizado
NA
Licenças de importação e exportação
No
Representante legal
Zhang zhu jun
Âmbito da atividade
Pesquisa & desenvolvimento, produção, venda de móveis e acessórios; Vendas online de móveis; Negócios de importação e exportação de mercadorias (Sujeito à lei para aprovação do projeto, aprovado pelos departamentos relevantes antes que eles possam realizar atividades comerciais)
Expiração da autorização de exercício de atividade
2067/07/23
Acionistas
Zhang zhu jun;Saidong (Zhejiang) Intelligent Technology Co., Ltd.;Saidong (Anji) Enterprise Management Partnership (Limited Partnership) ;Cheng guo
Códigos de conduta
Igualdade de oportunidades de emprego/Não discriminação
Acreditamos que todos os termos e condições de emprego devem ser baseados na capacidade do indivíduo de fazer o trabalho e não com base em características ou crenças pessoais. Fornecemos aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação, assédio, intimidação ou coerção relacionada direta ou indiretamente com raça, religião, orientação sexual, opinião política ou deficiência.
Política em matéria de trabalho forçado
Não usamos nenhuma prisão, escravo, contratado ou trabalho forçado na fabricação de nenhum de nossos produtos.
Política em matéria de trabalho infantil
Nós não utilizamos trabalho infantil na produção de qualquer produto. Não empregamos nenhuma pessoa com menos de 15 anos (ou 14 anos onde a lei local permitir), ou a idade em que a escolaridade obrigatória terminou, o que for maior.
Política em matéria de horas de trabalho
Mantemos horas de trabalho razoáveis para funcionários com base nos limites de horas regulares e extras permitidos pela lei local, ou onde a lei local não limita as horas de trabalho, a semana regular de trabalho. As horas extras, quando necessário, são totalmente compensadas de acordo com a lei local ou a uma taxa pelo menos igual à taxa de compensação horária regular se não houver taxa de prêmio legalmente prescrita. Os funcionários têm permissão para dias de folga razoáveis (pelo menos um dia de folga em cada período de sete dias) e privilégios de licença.
Política em matéria de coerção e assédio
Reconhecemos o valor de nossa equipe e tratamos cada funcionário com dignidade e respeito. Não usamos práticas disciplinares cruéis e incomuns, como ameaças de violência ou outras formas de assédio ou abuso físico, sexual, psicológico ou verbal.
Política em matéria de indemnização
Compensamos de forma justa nossos funcionários cumprindo todas as leis aplicáveis, incluindo as leis de salário mínimo, ou o salário vigente da indústria local, o que for mais alto.
Política em matéria de saúde e segurança
Mantemos um ambiente seguro, limpo e saudável em conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis. Oferecemos instalações médicas adequadas, banheiros limpos, acesso razoável à água potável, estações de trabalho bem iluminadas e ventiladas e proteção contra materiais ou condições perigosas. Os mesmos padrões de saúde e segurança são aplicados em qualquer moradia que oferecemos para nossos funcionários.
Política em matéria de preocupação com o ambiente
Acreditamos que é nosso dever proteger o meio ambiente e fazemos isso cumprindo todas as leis e regulamentos ambientais aplicáveis.
Política em matéria de transações sensíveis
É nossa política proibir os funcionários de entrar em transações confidenciais-negociações comerciais geralmente consideradas ilegais, imorais, antiéticas ou para refletir adversamente sobre a integridade da Empresa. Essas transações geralmente vêm na forma de subornos, propinas, presentes de valor significativo ou recompensas feitas para influenciar favoravelmente alguma decisão que afeta os negócios de uma empresa ou para ganho pessoal de um indivíduo.
Política em matéria de suborno comercial
Proibimos os funcionários de receber, direta ou indiretamente, qualquer coisa de valor em troca de usar ou concordar em usar sua posição para o benefício dessa outra pessoa. Da mesma forma, subornos comerciais, propinas, gratificações e outras recompensas e benefícios pagos a qualquer cliente são proibidos. No entanto, isso não inclui despesas de valor razoável para refeições e entretenimento de clientes, se forem legais, e deve ser incluído nos relatórios de despesas e aprovado de acordo com os procedimentos padrão da Empresa.
Controlos, procedimentos e registos contabilísticos
Mantemos com precisão livros e registros de todas as transações e as disposições de nossos ativos conforme exigido por lei, bem como mantemos um sistema de controles contábeis internos para garantir a confiabilidade e adequação de nossos livros e registros. Garantimos que apenas as transações com aprovação de gerenciamento adequada sejam contabilizadas em nossos livros e registros.
Utilização e divulgação de informações internas
Proibimos estritamente a divulgação de informações privilegiadas materiais para pessoas dentro da empresa cujos cargos negam acesso a tais informações. Informações privilegiadas são quaisquer dados que não tenham sido divulgados publicamente.
Informações confidenciais ou proprietárias
Tomamos cuidado extra para manter a confiança e a confiança de nossos clientes em nós. Assim, proibimos os funcionários de divulgar informações confidenciais ou proprietárias fora da Empresa que possam ser prejudiciais aos nossos clientes ou à própria Empresa. Essas informações só podem ser compartilhadas com outros funcionários com base na necessidade de saber.
Política em matéria de conflitos de interesse
Projetamos nossa política para eliminar conflitos entre os interesses dos funcionários e da Empresa. Uma vez que é difícil definir o que constitui um conflito de interesses, os funcionários devem ser sensíveis a situações que possam levantar questões de conflitos potenciais ou aparentes entre interesses pessoais e interesses da Empresa. O uso pessoal da propriedade da Empresa ou a obtenção de serviços da Empresa para benefício pessoal pode constituir um conflito de interesses.
Política em matéria de fraude e irregularidades análogas
Proibimos estritamente qualquer atividade fraudulenta que possa prejudicar nossos clientes e fornecedores, bem como a Empresa. Seguimos certos procedimentos relativos ao reconhecimento, notificação e investigação de qualquer atividade desse tipo.
Política em matéria de monitorização
Adotamos um programa de monitoramento de terceiros para confirmar a conformidade da Empresa com este Código de Conduta. As atividades de monitoramento podem incluir inspeção de fábrica no local anunciada e não anunciada, revisão de livros e registros relacionados a questões de emprego e entrevistas privadas com funcionários.
Política em matéria de inspeção e certificação
Designamos um ou mais de nossos diretores para inspecionar e certificar que o Código de Conduta da empresa está sendo observado. Os registros desta certificação devem ser acessíveis aos nossos funcionários, agentes ou terceiros, mediante solicitação.
Regras de respeito
Seguimos e respeitamos estritamente todos os direitos de propriedade intelectual durante a condução de nossos negócios nos mercados doméstico e mundial.
Sala de imprensa
Mostra de eletrônicos de consumo de fontes globais
Trazemos nossa nova cadeira de jogos de design com a presença da Global Sources Consumer Electronics Show em Hong Kong este ano. Os clientes mostram grande interessado em nossos produtos.
Gestão
Concentre-se na sua vida de jogos
Insistimos na crença de que "centrado no cliente, qualidade ganhar a confiança dos clientes". Com a pré-venda, venda, sistema de serviço, a empresa irá fornecer clientes com mais rápido, de alta qualidade, elevados padrões de produtos e serviços para criar um ambiente de escritório eficiente e saudável.
Serviços de negociação
Atividades comerciais
Nossos produtos são exportados principalmente para a Europa, os EUA, Ásia e América do Sul. Saúda calorosamente todos os clientes de todo o mundo.
Gama de produtos
Cadeiras de jogos, mesas de jogos e cadeiras de escritório.
Elementos da cadeia de fornecimento
Nós somos uma fabricação profissional de cadeiras de jogos por mais de 5 anos. Nós temos nossa própria fábrica, uma equipe com 15 pessoas para R & D, 3 linhas de produção, e fábrica de armação de metal. Estamos sempre nos dedicando a oferecer produtos de melhor qualidade e serviço perfeito aos nossos clientes.
Serviços OEM
Nós proporcionamos o serviço do OEM a todos os compradores em todo o mundo. Serviço de design e etiqueta do comprador também são oferecidos.
Medidas de controlo de qualidade
Temos ISO 9001:2015 sistema de controle de qualidade para garantir a qualidade de nossos produtos.
Políticas de inspeção e documentação do produto
Mantemos todos os arquivos de verificação e melhoria de qualidade para verificar novamente.
Termos de envio de produtos para compradores
Frete marítimo para pedidos oficiais e frete expresso para pedidos de amostra.
Termos de encomenda mínima e entrega
50pcs para MOQ e 25 dias para o tempo de entrega.
OEM/ODM
Recursos OEM/ODM de fábrica
Nós fornecemos serviços de OEM e ODM. Temos a forte equipe de design, gerenciamento de linha de produção e capacidade de abastecimento. Nós somos um fabricante de vários tipos de móveis de jogos de corrida. Nossos principais produtos incluem cadeiras de jogos, cadeiras de corrida de escritório, cadeiras de escritório, cadeiras de metal e cadeiras de jantar de plástico. Nossos clientes são fornecidos com excelentes serviços pós-venda.
Número de linhas de produção
3
Tamanho da fábrica
15000.0 Metro quadrado
Número de funcionários de controlo de qualidade
5 a 9
Número da equipe de produção
60 a 79
Número de funcionários de P&D
10 a 19
Anos de experiência OEM/ODM
8
Serviços de design oferecidos
Sim.
Etiquetas de comprador oferecidas
Sim.
Materiais/componentes utilizados
Armação de metal, espuma, couro PU e elevador de gás.
Máquinas e Equipamentos Usados
Máquina de costura, máquina de corte, linha de montagem e máquina de perfuração.
Capacidade mensal
9.000 a 9.999 Peças
Produção mensal
8.000 a 8.999 Peças
Encomenda mínima
1 a 99 Peças
Principais mercados servidos
Europa Ocidental, Australásia, Europa Oriental, América do Norte, Oriente Médio/África, Ásia
Principais clientes OEM
DXRACER.
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Direção para a localização do edifício principal do escritório
Piso 1-2, Edifício 1, Sangang Road 215, Subdistrito de Dipu, Condado de Anji, Cidade de Huzhou, Província de Zhejiang, China
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